Coberturas e contratação · Atualizado em 21/10/2026 · Por NF Corretora de Seguros
Reunimos aqui as perguntas que mais chegam à corretora de quem está pensando em contratar um plano do grupo Hapvida NotreDame Intermédica no Rio de Janeiro. As respostas têm como base o material comercial da operadora recebido em 21/10/2026 e as regras gerais da ANS. Quando algo depende do seu caso, indicamos o que confirmar na cotação.
Sobre a marca e os produtos
O plano é Hapvida ou NotreDame?
As duas marcas fazem parte do mesmo grupo. No Rio de Janeiro, os planos vendidos são principalmente os da linha Smart da NotreDame Saúde: Smart UP e Smart Rio 50+ para pessoa física, e Smart 200 RJ, 300, 500 e Smart Prime para empresas e MEI. Também existem uma tabela da NotreDame Intermédica comercializada para empresas de 2 a 29 vidas via administradora Corpe (Smart 150 GR e Smart Rio) e uma tabela Hapvida Saúde por adesão, restrita a associados da ANATECT.
Existe plano individual no RJ?
Sim. O Smart UP tem versão ambulatorial (consultas e exames, sem internação) e versão enfermaria (ambulatorial + hospitalar com obstetrícia). O Smart Rio 50+ é para titulares a partir de 49 anos, em quarto e sem obstetrícia. No plano individual, o titular não tem limite de idade de entrada, e o familiar aceita um grupo amplo de parentes.
Sobre preços
Quanto custa?
Depende da modalidade, da categoria, da idade e da coparticipação. Dois pontos de partida das tabelas de outubro de 2026, por pessoa/mês:
- Smart 200 RJ enfermaria, coparticipação completa, empresas não MEI de 2 a 29 vidas, 0 a 18 anos: R$ 102,67;
- Smart UP Ambulatorial individual, coparticipação completa, 0 a 18 anos: R$ 229,23.
Todos os valores são confirmados na cotação. A tabela completa está em tabela de preços, e o artigo quanto custa um plano Hapvida no RJ explica como montar a conta.
Por que o plano empresarial costuma sair mais barato?
As tabelas empresariais têm valores próprios, em geral menores que os individuais para a mesma idade, e o grupo de vidas influencia o preço. Por outro lado, os contratos empresariais têm regras como prazo mínimo de 12 meses de vigência. Em modelos regionais e verticalizados, a rede concentrada costuma permitir preços mais acessíveis, mas isso exige conferir se a rede atende onde você precisa.
Como funciona o reajuste?
Nos planos individuais, o reajuste anual é limitado ao índice autorizado pela ANS. Nos empresariais, o reajuste é aplicado no aniversário do contrato, e contratos com até 29 vidas são agrupados pela operadora para o cálculo. Em todos os casos há também a mudança de faixa etária. Veja reajuste Hapvida.
Sobre rede e abrangência
Em quais cidades o plano funciona?
Depende da categoria. O Smart 200 RJ atende 12 municípios do Grande Rio; o Smart 300 acrescenta Itaguaí, Japeri, Queimados e Seropédica; o Smart 500 inclui cidades do interior como Volta Redonda, Petrópolis, Teresópolis, Cabo Frio e Campos dos Goytacazes. Os planos individuais têm área própria, concentrada na Região Metropolitana. Detalhes em abrangência Hapvida.
A rede é igual para todos os planos?
Não. A rede empresarial é bem maior que a individual, e cada categoria empresarial acrescenta unidades. O Hospital Israelita Albert Sabin, por exemplo, aparece em todas as categorias empresariais, mas não na rede individual listada. Sempre confira a coluna do seu produto na rede credenciada.
Sobre carências
Quanto tempo preciso esperar para usar?
As carências contratuais informadas são de 24 horas para urgência e emergência, 30 dias para consultas e exames simples, 180 dias para internações, cirurgias e exames complexos, e 300 dias para parto a termo. Empresas de 2 a 15 e de 16 a 29 vidas têm tabelas promocionais com prazos menores para consultas e exames.
Consigo aproveitar a carência do meu plano atual?
Pode ser possível. O material prevê redução conforme o tempo no plano anterior (de 30 a 179 dias, de 180 dias a 1 ano, ou mais de 1 ano), desde que o cancelamento não ultrapasse 30 dias da assinatura da nova proposta e a documentação seja apresentada. Para beneficiários de outras operadoras, a redução vale até 69 anos, 11 meses e 29 dias. Há também a portabilidade regulada pela ANS. Leia carências.
Sobre contratação e contrato
Quais documentos são pedidos?
Na pessoa física, RG, CPF e comprovante de endereço de até 90 dias, além dos documentos de cada dependente. Na empresa, contrato social ou certificado MEI, cartão CNPJ, guia quitada e e-Social, entre outros. O CPF é obrigatório para todos os beneficiários, inclusive menores.
O que acontece se eu atrasar a mensalidade?
Segundo o material dos planos individuais, o atraso por 60 dias acarreta o cancelamento do contrato, e as mensalidades em aberto podem constituir dívida. Nos empresariais, o cancelamento antes de 12 meses de vigência sujeita a empresa ao pagamento das mensalidades restantes até completar esse prazo, e a rescisão exige aviso prévio de 60 dias.
O plano inclui dentista?
Nos planos individuais, o material cita o Odonto Premium Nacional com valor promocional de R$ 0,00 para contratação simultânea com o plano médico. Nos empresariais, o quadro de coberturas indica plano odontológico na linha Smart. Confirme na proposta qual produto odontológico está incluído.
Ainda tem dúvidas?
Outras respostas estão na página dúvidas frequentes. Para receber valores para o seu perfil, envie as idades, o município e a modalidade pela cotação online. A NF Corretora de Seguros oferece 50% de desconto na 1ª mensalidade, condição da corretora, conforme as regras informadas na cotação.
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Informações baseadas no material comercial da operadora recebido em 21/10/2026. Preços, rede e regras podem mudar e são confirmados na cotação e na proposta.
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Ler artigo →Perguntas frequentes
Qual é o valor de entrada do Smart 200 RJ para pequenas empresas?
Nas tabelas de outubro de 2026, o Smart 200 RJ enfermaria com coparticipação completa, para empresas não MEI de 2 a 29 vidas, parte de R$ 102,67 por pessoa/mês na faixa de 0 a 18 anos. O valor final é confirmado na cotação.
Plano individual tem limite de idade para entrar?
Segundo o material, o titular do plano individual não tem limite de idade. O Smart Rio 50+ exige titular a partir de 49 anos.
Quanto tempo de carência para parto?
O material da operadora informa carência de 300 dias para parto a termo, inclusive nas tabelas promocionais empresariais.